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Gehaltsbänder 2025
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Für meinen Kunden, eine Kanzlei mit Sitz in Berlin, suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung als HR Assistent/in. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung.
Als Payroll Specialist verantworten Sie die termingerechte und präzise Vorbereitung der Gehaltsabrechnungen und wirken aktiv bei der Optimierung von Prozessen mit. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem spannenden Industriezweig Ihre Kenntnisse einzusetzen und weiterzuentwickeln.
Als HR Specialist (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Unterstützung und Beratung in allen personalbezogenen Themen sowie die Sicherstellung effizienter HR-Prozesse. Diese spannende Position am Starnberger See bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines professionellen und unterstützenden Teams zu werden.
HR-Generalist mit Weitblick gesucht! Ein wachsendes Unternehmen im Logistik- und E-Commerce-Bereich sucht einen Personalreferenten (m/w/d) zur umfassenden Betreuung eines regionalen Standorts.
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Als HR Manager (m/w/d) im Bereich Retail sind Sie verantwortlich für die Steuerung und Umsetzung von Personalprozessen sowie die Unterstützung des Teams im Bereich Human Resources. Diese temporäre Position erfordert eine strukturierte Herangehensweise und ein tiefes Verständnis für personalrelevante Themen
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Als HR Manager (m/w/d) im Bereich sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Unterstützung der Personalabteilung. Sie tragen zur Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen bei und unterstützen damit die Ziele des Unternehmens.
In dieser Position übernehmen Sie eigenverantwortlich die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Betreuung personalrelevanter Prozesse. Sie agieren als zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte und wirken aktiv an HR-Projekten sowie der Weiterentwicklung interner Abläufe mit.
Für ein wachsendes IT-Unternehmen mit Sitz in Bad Homburg wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein engagierter Personalreferent (m/w/d) gesucht.
Als HR Business Partner (m/w/d) betreuen Sie eigenverantwortlich einen Produktionsbereich mit rund 250 Mitarbeitenden - mit Fokus auf operative HR-Prozesse wie Einstellungen, Versetzungen und tägliche Personalbetreuung.🏭 In dieser praxisnahen Rolle mit 70 % operativem Anteil erwartet Sie ein strukturiertes Umfeld, flexible Arbeitszeitmodelle und bis zu 2 Tage Homeoffice sowie eine faire Vergütung.
Ein international tätiges Industrieunternehmen in der Befestigungstechnik sucht eine:n engagierte:n HR Generalist (w/m/d), der oder die als zentrale Ansprechperson für personalrelevante Themen agiert und aktiv an der Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse mitwirkt. Geboten wird eine abwechslungsreiche Position mit tariflicher Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Zusatzleistungen.
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In Düsseldorf suchen wir einen engagierten HR-Generalist (m/w/d), der die Personalabteilung in den Bereichen Administration, Rekrutierung und Mitarbeiterentwicklung unterstützt. Diese spannende Position im Bereich Business Services bietet die Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung von HR-Prozessen beizutragen.
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Als Lohnbuchhalter*in sind Sie verantwortlich für die korrekte Abrechnung von Gehältern und sorgen für einen reibungslosen Ablauf aller lohnbezogenen Prozesse. Diese spannende Position in München bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise in der Personalabteilung einzusetzen und weiterzuentwickeln.
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