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Der HR Business Partner (m/w/d) unterstützt die Human Resources Abteilung im Bereich Pharmatechnik in Stuttgart. Diese Position erfordert fundierte Fachkenntnisse und die Fähigkeit, strategische HR-Initiativen effektiv umzusetzen.
In dieser Rolle sind Sie zentrale/r Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen - von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis. Sie übernehmen Verantwortung für operative HR-Prozesse und treiben zugleich spannende HR-Projekte voran.
Als Finanzbuchhalter / Buchhalter (m/w/d) SAP sind Sie für die korrekte und termingerechte Buchhaltung verantwortlich. Sie unterstützen das Team im Bereich Accounting & Finance in der Industrie Business Services.
Du hast in der Hotellerie den Gästen jeden Wunsch von den Augen abgelesen, jetzt möchtest du Talente und Unternehmen zusammenbringen, die sich blind verstehen? Dann schnapp dir deine Karriere-Koffer und steig bei uns ein - wir haben einen Platz für dich reserviert!
In dieser Position übernimmst du eine aktive Rolle im Recruiting und Employer Branding und unterstützt eine moderne HR-Organisation im Wachstum. Du arbeitest eng mit Führungskräften und relevanten Stakeholdern zusammen und gestaltest Prozesse aktiv mit.
Als Junior Personalreferent (m/w/d) im Bereich Technology & Telecoms sind Sie verantwortlich für die Unterstützung und Optimierung von HR-Prozessen. Sie tragen durch Ihre Arbeit aktiv zum Erfolg des Human Resources Teams bei.
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