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Gehaltsbänder 2025
WE MAKE A DIFFERENCE, WE ENJOY WHAT WE DO, WE ARE PASSIONATE, WE VALUE DETERMINATION, WE WORK AS A TEAM.
Als HR Generalist*in & Payroll im Bereich Life Science sind Sie für die umfassende Betreuung von HR-Themen und die präzise Durchführung der Gehaltsabrechnung verantwortlich. Diese spannende Rolle in München bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fachkenntnisse im Human Resources Bereich einzubringen und weiterzuentwickeln.
In dieser spannenden Position als HR Generalist*in sind Sie für den gesamten Standort in Kirchheim bei München mit 130 Mitarbeitenden zuständig und können HR-Prozesse und -Projekte eigenständig gestalten.
Unser PageGroup-Purpose gilt gleichermaßen sowohl für unsere Kandidat:innen, Kund:innen als auch für unsere eigenen Mitarbeiter:innen - Eure interne Karriereentwicklung liegt uns bei der PageGroup besonders am Herzen! Daher freuen wir uns sehr, Euch heute eine weitere Möglichkeit zu bieten, mit der Ihr Euren nächsten Karriereschritt bei uns gehen könnt. Verändere auch Dein Leben und werde Teil des Teams der PageGroup.
Du hast dein Studium abgeschlossen und willst im Vertrieb durchstarten? Du liebst den Kontakt mit Menschen, hast Lust auf Erfolg und möchtest in einer dynamischen Branche arbeiten?? Perfekt - wir suchen genau dich als Junior Consultant (m/w/d).
Als Payroll Specialist verantworten Sie die termingerechte und präzise Vorbereitung der Gehaltsabrechnungen und wirken aktiv bei der Optimierung von Prozessen mit. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem spannenden Industriezweig Ihre Kenntnisse einzusetzen und weiterzuentwickeln.
Als HR Specialist (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Unterstützung und Beratung in allen personalbezogenen Themen sowie die Sicherstellung effizienter HR-Prozesse. Diese spannende Position am Starnberger See bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines professionellen und unterstützenden Teams zu werden.
Als HR Business Partner (m/w/d) betreuen Sie eigenverantwortlich einen Produktionsbereich mit rund 250 Mitarbeitenden - mit Fokus auf operative HR-Prozesse wie Einstellungen, Versetzungen und tägliche Personalbetreuung.🏭 In dieser praxisnahen Rolle mit 70 % operativem Anteil erwartet Sie ein strukturiertes Umfeld, flexible Arbeitszeitmodelle und bis zu 2 Tage Homeoffice sowie eine faire Vergütung.
Als HR Manager (m/w/d) im Bereich Retail sind Sie verantwortlich für die Steuerung und Umsetzung von Personalprozessen sowie die Unterstützung des Teams im Bereich Human Resources. Diese temporäre Position erfordert eine strukturierte Herangehensweise und ein tiefes Verständnis für personalrelevante Themen
Als HR Generalist*in & Payroll in der Industrie- und Fertigungsbranche übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Verwaltung und Umsetzung von Personalprozessen. Ihre Aufgaben umfassen sowohl die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung als auch die Unterstützung bei HR-bezogenen Themen.
Als HR Manager (m/w/d) im Bereich sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Unterstützung der Personalabteilung. Sie tragen zur Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen bei und unterstützen damit die Ziele des Unternehmens.
Als Lohnbuchhalter*in sind Sie verantwortlich für die korrekte Abrechnung von Gehältern und sorgen für einen reibungslosen Ablauf aller lohnbezogenen Prozesse. Diese spannende Position in München bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise in der Personalabteilung einzusetzen und weiterzuentwickeln.
Spannende Position !
Wir suchen einen engagierten und kompetenten HR Generalist (m/w/d), der das Personalwesen in unserer Organisation strategisch und operativ unterstützen kann. Sie sollten in der Lage sein, eine breite Palette von HR-Aufgaben effektiv zu erfüllen und die Personalstrategie in Übereinstimmung mit den Unternehmenszielen zu fördern.
Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen im Automotive-Bereich mit Standort im Münchner Süden ist sowohl mit dem Auto als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar.
Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich nachhaltiger Logistiklösungen mit Fokus auf Rückführungs- und Wiederverwertungskonzepte. Der Standort im Münchner Osten ist sowohl mit dem Auto als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar. In einem dynamischen, zukunftsorientierten Umfeld wird hier aktiv an der Gestaltung Nachhaltigkeitslösungen gearbeitet - mit Innovationsgeist, Verantwortung und einem starken Team.
Be a life changer! WE MAKE A DIFFERENCE, WE ENJOY WHAT WE DO, WE ARE PASSIONATE, WE VALUE DETERMINATION, WE WORK AS A TEAM
We are currently seeking a motivated and data-driven professional to join our client's international HR team in HR Analytics & Controlling. In this role, you will support and develop global HR planning processes, contribute to strategic projects, and ensure high-quality data and reporting across various systems and stakeholders.
PageGroup changes lives for people through creating opportunity to reach potential.
Unser PageGroup-Purpose gilt gleichermaßen sowohl für unsere Kandidat:innen, Kund:innen als auch für unsere eigenen Mitarbeiter:innen, deren interne Karriereentwicklung uns bei der PageGroup besonders am Herzen liegt! Verändere auch Dein Leben und werde Teil des Teams von der PageGroup in München!
In der Rolle als Payroll-Spezialist im Bereich Human Resources tragen Sie zur reibungslosen Abwicklung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen bei. Sie arbeiten in einem industriellen Umfeld und unterstützen aktiv die Personalabteilung in München in Ottobrunn.
In der Position "HR Administration & Payroll" übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle im Bereich Personalwesen und Gehaltsabrechnung. Sie tragen dazu bei, die administrativen Prozesse effizient zu gestalten und die hohen Standards zu gewährleisten.
🌐 Karrierechance in einem internationalen Industrieunternehmen! 🌐Sie sind versiert in der Lohnabrechnung und haben den Wunsch, Ihre Expertise in Trudering einzusetzen? Perfekt - wir suchen genau Sie für eine spannende Position in einem internationalen Industrieunternehmen!
Als Lohn- und Gehaltsbuchhalter TZ (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Durchführung aller lohn- und gehaltsbezogenen Buchhaltungsaufgaben. Sie arbeiten eng mit dem Personalwesen und anderen Abteilungen zusammen, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.
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