Seit April 2017 greift das neue Arbeitnehmerüberlassungsgesetz, das Einsätze von Zeitarbeitnehmern auf eine Höchstüberlassungsdauer von 18 Monaten beschränkt. Dieser Zeitraum endet erstmals im September 2018 und eröffnet neue Chancen auf dem deutschen Arbeitsmarkt.

„Ich bin sehr zufrieden mit dem Arbeitsmodell Zeitarbeit. Page Personnel kümmert gut sich um mich und fragt zwischendurch nach, wie es mir geht. Über Änderungen, Verlängerungen oder mögliche neue Einsätze erhalte ich sofort Bescheid“, berichtet Nadja Dresen, 25 Jahre, Kreditorenbuchhalterin in Zeitarbeit.

Erfahrung eröffnet neue Chancen

Angestellte sowie Arbeitssuchende erkennen heute in der Arbeitnehmerüberlassung eine neue Chance für ihre berufliche Weiterentwicklung, bevor sie sich für ein Unternehmen oder eine Branche entscheiden. Darüber hinaus sammeln Zeitarbeitnehmer zusätzliche Erfahrungen, die sie wiederum für zukünftige Jobangebote attraktiver machen.

"Durch die verschiedenen Einsätze konnte ich viel Berufserfahrung sammeln. Ich habe auch unterschiedliche Buchhaltungsprogramme kennengelernt, die für meinen nächsten Einsatz relevant sein können."

Nadja Dresen, 25 Jahre, Kreditorenbuchhalterin

Berufliche Sicherheit in der Zeitarbeit

Zeitarbeitnehmer können unterschiedliche Branchen und Geschäftsbereiche besser kennenlernen als Festangestellte. Dieser Überblick bringt Personen aus der Arbeitnehmerüberlassung einen großen Vorteil am Arbeitsmarkt.

"Ich habe mich damals aktiv bei Page Personnel beworben und hatte seitdem viele spannende Einsätze in unterschiedlichen Firmen. Bisher wollten mich alle Firmen nach meinem Einsatz übernehmen. Das ist ein tolles Gefühl, vor allem weil ich die Wahl habe. Die Zusammenarbeit mit Page Personnel klappt super, weil ich mich viel mit meiner Ansprechpartnerin austausche und von ihr verstanden fühle.“

Stefanie Holmstrom, 48 Jahre, Buchhalterin

Zeitarbeit als Sprungbrett für Ihre Karriere

Als Zeitarbeitnehmer wechseln Sie regelmäßig das Unternehmen. Daher haben Sie viel Übung im Kennenlernen neuer Umgebungen und passen sich schnell an. Sie lernen dabei, schnell eine gute Beziehung zum Team und zum Vorgesetzten aufzubauen, die richtigen Fragen zu stellen und ihre Aufgaben effizient zu meistern.

Flexibilität, Team- und Organisationsfähigkeit werden zu immer beliebteren Soft Skills über alle Branchen hindurch und sind Gold wert. 

Eine weitere Neuerung in dem oben genannten Arbeitnehmerüberlassungsgesetz verpflichtet den Verleiher zu Equal Pay. Somit gelten für den Zeitarbeitnehmer dieselben Bedingungen einschließlich des Gehalts wie für die festangestellten Kollegen.

Ob Sie als Berufseinsteiger Erfahrungen sammeln oder Zeitarbeit als Chance für Ihren nächsten Karrieresprung nutzen möchten, sind Sie bei uns an der richtigen Stelle.

Entdecken Sie hier unsere aktuellen Jobangebote in der Zeitarbeit.

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