Hybrid HR Studie
In Kooperation mit der Personalwirtschaft haben wir die Studie: "Hybrid HR - Eine neue Personalfunktion für eine neue Arbeitswelt" publiziert. Wie gelingt es Nähe und Distanz, virtuelle und analoge Zusammenarbeit, Leadership und Wertschätzung in Einklang zu bringen? Diese und viele weitere Fragen standen im Fokus der Studie. Jetzt Studie lesen!
Kandidatenbefragung – „Candidate Pulse“
Im Rahmen der Candidate Pulse-Umfrage befragen wir regelmäßig Kandidaten, die sich für eine Position über die Webseiten von Michael Page und Page Personnel beworben haben, zu Themen rund um ihre berufliche Situation und die Arbeitswelt. Jetzt die aktuellsten Bewerber-Insights lesen.
Diversity Studie
In unserer aktuellen Studie haben wir Personen aus unterschiedlichen Unternehmensgrößen und Branchen in Deutschland zusammengefasst, die (mit)verantwortlich für das Thema Diversity Management sind. Erfahren Sie hier, wie Unternehmen in Deutschland den Einsatz und Erfolg von Diversity bewerten.
Zeitarbeitsstudie
Die Studie wurde von der Personalberatung Page Personnel in Zusammenarbeit mit Kantar durchgeführt, eines der renommiertesten Institute für Marktforschung sowie Marketingberatung in Deutschland. Welche Arbeitnehmerbedürfnisse Zeitarbeit erfüllt, erfahren Sie hier.
Gehaltsstudien
Sie möchten erfahren, welche Gehälter für Ihre Branche oder Ihren Funktionsbereich üblich sind? Sie sind sich unsicher, welches Gehalt Bewerber aktuell erwarten? Dann laden Sie sich jetzt den Gehaltsatlas runter.
