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Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Human Resources übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Unterstützung der Personalabteilung. Sie tragen aktiv zur Umsetzung und Optimierung von HR-Prozessen bei und gewährleisten einen reibungslosen Ablauf in Blaufelden.
Du übernimmst die vollständige Auftragsabwicklung und sorgst dafür, dass alle Bestellungen reibungslos, transparent und termingerecht abgewickelt werden. Dabei behältst du den Überblick über interne Abläufe, externe Partner und alle relevanten Schnittstellen.Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Arbeitnehmerüberlassung mit Möglichkeit zur Übernahme zu besetzen.
Als Disponent (w/m/d) übernehmen Sie die eigenverantwortliche Disposition von Transporten und sorgen für eine termingerechte Abwicklung. Ihre Aufgaben umfassen die Abstimmung von Lieferterminen und die Überwachung von Abläufen im Nah- und Fernverkehr.
In der Position als Personalsachbearbeiter / Personaleinsatzplanung (m/w/d) im Bereich Human Resources übernehmen Sie die Planung und Organisation von Personaleinsätzen. Sie tragen maßgeblich dazu bei, die Effizienz und Zufriedenheit der Mitarbeiter in der FMCG-Branche sicherzustellen.
In dieser Position verantwortest Du die komplette Finanzbuchhaltung am Standort und sorgst für verlässliche, saubere und termingerechte Abläufe. Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung und dem Steuerberater zusammen und stellst sicher, dass alle kaufmännischen Prozesse transparent und korrekt sind.
In der Position als Buchhalter (m/w/d) im Bereich Transport & Distribution übernehmen Sie vielseitige Aufgaben im Rechnungswesen. Sie tragen zur finanziellen Stabilität und Effizienz des Unternehmens in Großostheim bei.
Für ein etabliertes Industrieunternehmen mit Sitz in Düsseldorf suchen wir eine:n HR Business Partner:in (m/w/d). In dieser Rolle begleiten Sie HR-Prozesse ganzheitlich, unterstützen bei der Personal- und Organisationsentwicklung und treiben Projekte im Bereich Change Management und Digitalisierung voran.
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Wir suchen eine zahlenaffine Persönlichkeit mit HR‑ oder kaufmännischem Background, die Lust hat, sich in spannende Themen einzuarbeiten.
Als Personalreferent (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen. Sie unterstützen das Unternehmen in Dreieich bei der Umsetzung von Personalmaßnahmen und tragen aktiv zu einer positiven Arbeitsumgebung bei.
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