Zurück zur Suche

Talent Acquisition Partner - Recruiting & Employer Br. (m/w/d)

Augsburg Zeitarbeit 23€ - 28€ pro Stunde Home Office Stellenangebot ansehen
In dieser Position übernimmst du eine aktive Rolle im Recruiting und Employer Branding und unterstützt eine moderne HR-Organisation im Wachstum. Du arbeitest eng mit Führungskräften und relevanten Stakeholdern zusammen und gestaltest Prozesse aktiv mit.

hinzugefügt 21/11/2025

  • 🚀 Einstieg in eine starke Zukunftsbranche mit echtem Impact.
  • 🤝 Großes Verantwortungsfeld mit viel Raum für Ideen und Weiterentwicklung.

Firmenprofil

Das Unternehmen ist ein innovativer Technologiedienstleister, der zentrale HR-, Finance- und IT-Services für mehrere Gesellschaften erbringt. Rund 80 Mitarbeitende arbeiten gemeinsam an effizienten Prozessen, transparenter Steuerung und nachhaltiger Unternehmensentwicklung.

Aufgabengebiet

  • Recruiting- und Employer-Branding-Strategie weiterentwickeln und umsetzen
  • Ganzheitlichen Recruitingprozess steuern und Führungskräfte beraten
  • Bewerbermanagementsystem betreuen und funktional weiterentwickeln
  • Zusammenarbeit und Steuerung externer Dienstleister koordinieren
  • Schnittstellen zu HR-Teams und Stakeholdern aktiv pflegen
  • Enge Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen
  • Prozesse dokumentieren, Wissen aufbereiten und kontinuierlich verbessern

Anforderungsprofil

  • Kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung im Recruiting
  • Sehr gute Kommunikations- und Organisationskompetenz
  • Unternehmerische, innovative und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gute MS-Office-Kenntnisse und IT-/Social-Media-Affinität von Vorteil
  • Gute Englischkenntnisse wünschenswert

Vergütungspaket

  • Mobiles Arbeiten je nach Aufgabenbereich
  • Flexible Gleitzeitregelung
  • Attraktive Vergütung
  • 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage
  • Weiterbildungen und persönliche Entwicklungsoptionen
  • Betriebskantine und Mitarbeitendenparkplätze
  • Empfehlungsprogramm
  • Internationales Umfeld mit kollegialer Arbeitsatmosphäre
  • Befristung: 12 Monate
Beratername
Philipp Britziolas
Referenznummer
JN-112025-6888964
Telefonnummer
+491729842449

Zusammenfassung

Berufsfeld
Personalwesen
Näheres Berufsfeld
Recruiting
Sektor
Industrial / Manufacturing
Ort
Augsburg
Vertragsart
Zeitarbeit
Beratername
Philipp Britziolas
Beraterkontakt
+491729842449
Referenznummer
JN-112025-6888964
Art des Jobs
Home Office

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.