Sales Manager (m/w/d) Darmstadt

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Ungedeckeltes ProvisionsmodellFirmenwagen

hinzugefügt 21/08/2024

  • Ungedeckeltes Provisionsmodell
  • Firmenwagen

Firmenprofil

Für unseren Kunden ein Internationales Unternehmen im industriellen Sektor suchen wir einen Sales Manager (m/w/d) um das Team in Darmstadt zu unterstützen.

Aufgabengebiet

  • Neukundenakquise
  • Betreuung von Kunden und Ausbau des eigenen Netzwerks
  • Lead-Generierung
  • Messebesuche und Kundenbesuche innerhalb der D/A/CH Region
  • Reporting
  • Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium
  • Erste Berufserfahrung im Vertrieb
  • Stark ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Eigeninitiative, Zielorientierung und Durchsetzungsstärke
  • Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Vergütungspaket

  • Attraktives Gehaltsmodell Fixgehalt plus Bonus
  • Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice
  • Weiterbildungsmöglichkeiten zur Fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Zusätzliche Urlaubstage
  • Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Versicherungsleistungen
  • Flache Hierarchien und ein dynamisches, internationales Team
  • Mitarbeiterrabatte und exklusive Vergünstigungen
  • Team-Events und Firmenfeiern zur Stärkung des Zusammenhalts
Beratername
Kira Frank
Referenznummer
JN-082024-6514567
Telefonnummer
+4969507786025

Zusammenfassung

Berufsfeld
Vertrieb
Näheres Berufsfeld
Technik / Industrie
Sektor
Industrial / Manufacturing
Ort
Darmstadt
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Kira Frank
Beraterkontakt
+4969507786025
Referenznummer
JN-082024-6514567

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.