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Projektleiter (m|w|d)

Deutschland Festanstellung View Job Description
Als Projektleiter sind Sie hauptsächlich für die Leitung von Projekten im Bereich Bau verantwortlich. Sie sind das Bindeglied zwischen den technischen Teams, den Kunden und der Unternehmensleitung.

hinzugefügt 10/04/2025

  • Einer der größten Dienstleister im Baugewerbe
  • mit Standorten Deutschlandweit

Firmenprofil

Unser Kunde ist eines der größten Unternehmen im Baugewerbe in Deutschland.

Aufgabengebiet

  • Leitung von Projekten im Bereich Bau
  • Koordination und Überwachung der technischen Teams
  • Kommunikation mit Kunden und Stakeholdern
  • Erstellung und Überwachung von Projektzeitplänen und Budgets
  • Entwicklung und Implementierung von Projektlösungen
  • Einhalten von Qualitätsstandards und Sicherheitsvorschriften
  • Erstellung von Projektberichten und Präsentationen
  • Förderung einer effizienten und effektiven Projektumgebung

Anforderungsprofil

Ein erfolgreicher Projektleiter sollte folgende Qualifikationen und Erfahrungen haben:

  • Erfahrung in der Leitung von Projekten im Bereich idealerweise im Bau
  • Ausgeprägte Kenntnisse in der Sicherheitstechnik
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit
  • Kenntnisse in Projektmanagement-Tools und -Methoden
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis und Lösungsorientierung

Vergütungspaket

  • Eine unterstützende und innovative Unternehmenskultur
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
  • Flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen
  • Mobiles Arbeiten
Beratername
Aman Bhandari
Referenznummer
JN-042025-6715930
Telefonnummer
+49403250742076

Zusammenfassung

Berufsfeld
Ingenieure & Techniker
Näheres Berufsfeld
Elektrotechnik
Sektor
Energy & Natural Resources
Ort
Deutschland
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Aman Bhandari
Beraterkontakt
+49403250742076
Referenznummer
JN-042025-6715930

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.