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Mitarbeiter (m,w,d) in der Abrechnung

Fellbach Festanstellung View Job Description
Aktuelle such ich für meinen Kunden einen Mitarbeiter (m,w,d) in der Abrechnung.
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hinzugefügt 19/09/2024

  • ein mittelständiges, international agierendes Unternehmen
  • Tolles kollegiales Arbeitsklima

Firmenprofil

Aktuelle such ich für meinen Kunden einen Mitarbeiter (m,w,d) in der Abrechnung.

Aufgabengebiet

Ihre Aufgaben im Überblick:

  • Erstellung von Rechnungen und den dazugehörigen Dokumenten
  • Bearbeitung von Reklamationen mit den entsprechenden Fachabteilungen
  • Übertragung von abrechnungsrelevanten Daten in das interne System
  • Erfassung von speditionellen Abrechnungsbelegen
  • Prüfung von Kundengutschriften sowie Frachtkosten nach verhandelten Raten

Anforderungsprofil

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne im speditionellen Umfeld
  • Erfahrungen in der Logistikbranche und Abrechnung wünschenswert
  • Grundkenntnisse der englischen Sprache von Vorteil
  • Organisationsfähigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit zeichnen Sie ebenfalls aus

Vergütungspaket

  • Ein familiäres und inhabergeführtes Arbeitsumfeld in einem freundlichen und dynamischen Team;
  • Eine zukunftsorientierte Arbeitsanstellung;
  • Eine selbständige und anspruchsvolle Tätigkeit;
  • Eine gute Verkehrsanbindung auch zum öffentlichen Nahverkehr;
  • Vermögenswirksame Leistungen;
  • Betriebliche Altersvorsorge;
  • JobRad;
  • Corporate Benefits;
  • GIVVE-Card mit monatlicher Beladung.
Beratername
Manja Koehler
Referenznummer
JN-092024-6540463
Telefonnummer
+49711722317048

Zusammenfassung

Berufsfeld
Vertriebsinnendienst & Customer Service
Näheres Berufsfeld
Vertragssachbearbeitung
Sektor
Transport & Distribution
Ort
Fellbach
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Manja Koehler
Beraterkontakt
+49711722317048
Referenznummer
JN-092024-6540463

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.