IT Systemadministrator (m/w/d)

Frankfurt am Main Festanstellung

Aktualisiert am 12/04/2024

  • Flache Hierarchien
  • Flexible Arbeitszeiten

Firmenprofil

Als einer der führenden internationalen Anbieter von smarten Finan-zierungslösungen, Banking- und Softwareprodukten sowie von digitalen Dienstleistungen unterstützt unser Kunde bei der Finanzierung und beim Management spannender Immobilienprojekte.

Aufgabengebiet

  • Operative Unterstützung mit der Zielsetzung eines stabilen Betriebs von Business Applications
  • Optimierung des Monitorings, der Analyse und Behebung von Security Findings
  • Mitarbeit in Projekten im Cloud Umfeld
  • Unterstützung im Application Management sowie bei der Analyse von bestehenden Skripten und deren Überführung in neue Tools und Programmiersprachen
  • Gemeinsame Gestaltung und Entwicklung hilfreicher Quality of Life Tools um die Application Management Prozesse zu optimieren
  • Umsetzung von IT-Projekten in einem regulierten Unternehmenskontext
  • Nutzung von modernen IT-Service Management Tools (ServiceNow)

Anforderungsprofil

  • IT-Fachkenntnisse - MS SQL Administration + Server Administration (Windows und Linux)
  • Gute Kenntnisse in Powershell und anderer Scripting Languages (Python,Bash)
  • Erste Erfahrung / Kenntnisse zu den Atlassian Produkten (Jira & Confluence)
  • Kenntnisse verschiedener Technology Stacks
  • Ausgepräftes Verständnis für die Themen DevSecOps, Operation und/oder IT-Security
  • Sehr gute deutsch- und gute Englischkenntnisse

Vergütungspaket

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Kantine
  • Mobiles Arbeiten
  • Weiterbildung
  • Attraktives Vergütungspaket
Beratername
Kijara Sosic
Referenznummer
JN-112023-6244451
Telefonnummer
+491734381041

Zusammenfassung

Berufsfeld
Information Technology
Näheres Berufsfeld
Systemadministration
Sektor
Technology & Telecoms
Ort
Frankfurt am Main
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Kijara Sosic
Beraterkontakt
+491734381041
Referenznummer
JN-112023-6244451

Die PageGroup verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber genauso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber. Diese Maxime gilt nicht nur für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sondern auch für unsere Arbeit in der Recruiting-Branche.