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Initiativbewerbung Banking and Financial Services (m/w/d)

Frankfurt am Main Festanstellung Stellenangebot ansehen
Positionen bei führenden Banken und Asset Managern mit spannenden AufgabenEinfach CV hochladen und bei passenden Stellen kontaktiert werden

hinzugefügt 17/10/2025

  • Internationale Unternehmen
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stabilen Unternehmen

Firmenprofil

  • Führende Banken, Asset Manager und Finanzdienstleister in Darmstadt
  • Spannende Positionen in stark regulierten, dynamischen Umgebungen

Aufgabengebiet

  • Verantwortung für regulatorische Fragestellungen, interne Kontrollen und Risikomanagement
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Management und Aufsichtsbehörden

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes wirtschafts- oder rechtswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste bis mehrjährige Erfahrung in Compliance, Risk, Audit oder Regulatory Reporting
  • Affinität zu regulatorischen Themen, Prozessen und / oder interner Kontrolle
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Vergütungspaket

  • Attraktive, marktkonforme Vergütungspakete inkl. Bonuskomponenten
  • Flexible Arbeitsmodelle je nach Position und Arbeitgeber
Beratername
Kira Frank
Referenznummer
JN-102025-6861890
Telefonnummer
+4969507786025

Zusammenfassung

Berufsfeld
Banking & Financial Services
Näheres Berufsfeld
Kundenbetreuung
Sektor
Financial Services
Ort
Frankfurt am Main
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Kira Frank
Beraterkontakt
+4969507786025
Referenznummer
JN-102025-6861890

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.