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HR Assistenz (m/w/d)

Hamburg Festanstellung Stellenangebot ansehen
Du bist organisiert, kommunikativ und möchtest die Personalarbeit aktiv mitgestalten? Dann übernimm Verantwortung als HR Assistenz in einem innovativen Unternehmen im Bereich digitale Lösungen!

hinzugefügt 09/01/2026

  • Standort: Hamburg Nord
  • Vollzeitposition mit Entwicklungschancen

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein dynamisches Unternehmen, das sich auf digitale Kommunikationslösungen spezialisiert hat. Mit einem modernen Arbeitsumfeld und einem engagierten Team bietet es dir spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.

Aufgabengebiet

  • Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen (z. B. Vertragsmanagement, Personalakten)
  • Pflege von Stammdaten und HR-Systemen
  • Organisation von Terminen und Meetings
  • Mitwirkung bei Recruiting und Onboarding
  • Ansprechpartner für Mitarbeitende bei allgemeinen HR-Fragen



Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Erfahrung im HR-Bereich wünschenswert
  • Organisationstalent und Kommunikationsstärke
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Gute Deutschkenntnisse



Vergütungspaket

  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
  • Moderne Arbeitsumgebung
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Deutschlandticket
Beratername
Luisa Dos Santos Almeida
Referenznummer
JN-012026-6917371
Telefonnummer
+49 172 984 2616

Zusammenfassung

Berufsfeld
Sekretariat & Assistenz
Näheres Berufsfeld
Teamassistenz
Sektor
Technology & Telecoms
Ort
Hamburg
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Luisa Dos Santos Almeida
Beraterkontakt
+49 172 984 2616
Referenznummer
JN-012026-6917371

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.