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Controller/in (m/w/d)

Mettmann Zeitarbeit View Job Description
Sie sind Controller/in (m/w/d) und suchen nach einer neuen Herausforderung?
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hinzugefügt 22/11/2024

  • renommiertes Unternehmen
  • schneller Einstieg in ein spannendes Umfeld

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein internationales Unternehmen aus der Lebensmittelbranche mit sitz in Monheim.

Als Spezialist in dem Feld blickt es auf eine über 150-jährige Geschichte zurück.

Aufgrund der positiven Umsatzentwicklung wird ab sofort mit Option auf Übernahmec Unterstützung im Controlling gesucht.

Aufgabengebiet

  • Steuerung eines effektiven Konditionsmanagements einschließlich Deckungsbeitragsanalysen
  • Erstellung von Budgetierung und Forecast
  • Erstellung des monatlichen Unternehmens- und Konzernreportings
  • Ad-hoc-Auswertungen für die Geschäftsführung, Vertrieb und Marketing
  • Erstellen von periodischen Abweichungsanalysen
  • Deckungsbeitragskalkulation
  • Aufbereitung von Daten für Präsentationen

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder MBA mit den Schwerpunkten Rechnungswesen, Controlling oder Revision oder entsprechende kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling
  • SAP-Kenntnisse
  • Fundierte Excel Kenntnisse
  • Selbständige und systematische Arbeitsweise
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • Hohe Flexibilität
  • Praxiserprobte Englischkenntnisse

Vergütungspaket

- Arbeitsvertrag bei Page Personnel

- Mitarbeiterbetreuung

- weitere, spannende Einsatzmöglichkeiten

Beratername
Natalie Ateren
Referenznummer
JN-112024-6598605
Telefonnummer
+49 1729915529

Zusammenfassung

Berufsfeld
Rechnungswesen & Controlling
Näheres Berufsfeld
Management Finanzwesen
Sektor
FMCG (Fast Moving Consumer Goods)
Ort
Mettmann
Vertragsart
Zeitarbeit
Beratername
Natalie Ateren
Beraterkontakt
+49 1729915529
Referenznummer
JN-112024-6598605

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.