Billing Specialist (m/w/d)

Frankfurt am Main Festanstellung View Job Description
Die Position ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen und bietet ein attraktives Jahresbruttogehalt von bis zu 65.000 Euro.

Aktualisiert am 13/12/2024

  • Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung

Firmenprofil

Bereichern Sie das Team einer internationalen Anwaltskanzlei in Frankfurt am Main als motivierter und engagierter Billing Specialist (m/w/d)

Aufgabengebiet

  • Eigenverantwortliche Erstellung der Ausgangsrechnungen
  • Unterstützende Tätigkeiten beim Billing
  • Erstellung von OPOS-Listen und Ad hoc-Anfragen sowie deren Kontrolle
  • Enge Zusammenarbeit mit Teams in UK und den USA
  • Erster Ansprechpartner für Mandanten, internationale Mitarbeiter und Anwälte

Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Erfahrung im Bereich Rechnungswesen, vorzugsweise in einer Kanzlei
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind notwendig
  • Ausgezeichnete Fähigkeiten im Umgang mit MS Office
  • Zuverlässigkeit und präzises Arbeiten



Vergütungspaket

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice-Möglichkeiten
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Moderner Arbeitsplatz im Stadtzentrum (S-/U-Bahn ca. 5 Gehminuten)
Beratername
Emir Seferagic
Referenznummer
JN-092023-6182666
Telefonnummer
+491621344751

Zusammenfassung

Berufsfeld
Banking & Financial Services
Näheres Berufsfeld
Compliance / Legal
Sektor
Business Services
Ort
Frankfurt am Main
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Emir Seferagic
Beraterkontakt
+491621344751
Referenznummer
JN-092023-6182666

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.